Contrat de professionnalisation: salaire
En contrat de professionnalisation (contrat pro), le minimum legal depend surtout de ton age et de ta qualification (souvent: "bac pro ou equivalent, et +"). Contrairement a l'apprentissage, il n'y a pas de progression "1re/2e/3e annee" dans le bareme contrat pro.
Les taux minimums (contrat pro)
SMIC de reference du simulateur: 2026-01-01 (mensuel brut: 1 823,03 EUR).
| Age | Non qualifie | Qualifie (bac pro ou +) |
|---|---|---|
| Moins de 21 ans | 55% du SMIC | 65% du SMIC |
| 21 a 25 ans | 70% du SMIC | 80% du SMIC |
| 26 ans et + | SMIC ou 85% du minimum conventionnel si plus favorable | |
Ici on calcule une estimation du minimum legal brut. Le salaire reel peut etre plus eleve selon l'entreprise, la convention collective, etc.
Exemples (avec le SMIC de reference)
| Situation | Minimum legal brut |
|---|---|
| 18 ans, contrat pro, non qualifie (55%) | 1 002,67 EUR |
| 18 ans, contrat pro, qualifie (65%) | 1 184,97 EUR |
| 23 ans, contrat pro, non qualifie (70%) | 1 276,12 EUR |
| 23 ans, contrat pro, qualifie (80%) | 1 458,42 EUR |
| 26 ans et +, sans minimum conventionnel renseigne | 1 823,03 EUR |
| 26 ans et +, exemple avec minimum conventionnel a 2200 EUR | 1 870,00 EUR |
Pour 26 ans et +, le bon reflexe est de renseigner ton minimum conventionnel si tu le connais.
FAQ rapide
Le salaire en contrat pro depend-il de l'annee (1re / 2e / 3e) ?
En general, non: le minimum legal en contrat pro depend surtout de l'age et de la qualification. Les progressions "par annee" concernent surtout l'apprentissage.
C'est quoi "qualifie (bac pro ou +)" ?
C'est une maniere simplifiee d'indiquer que tu as un niveau de formation reconnu comme "qualifiant" (bac pro, titre/diplome equivalent, etc.). Si tu hesites, teste les deux options dans le simulateur.
Brut ou net ?
Le minimum legal est exprime en brut. Le net depend de ta situation. Tu peux utiliser le convertisseur brut/net pour une estimation rapide.